Ceea ce este important de inteles pentru oricine participa la un interviu de angajare, fie incepatori, fie persoane cu vechime, este important sa faceti o serie de lucruri si este total nerecomandat sa faceti altele De cele mai multe ori primim sfaturi legate de modul in care este recomandat sa ne purtam intr-un interviu de recrutare. Daca lucrurile pe care le...

  Interviurile de angajare nu trebuie in nici un caz privite ca un interogatoriu  in timpul caruia un angajator pune intrebari dificile. Fiecare angajator are stilul lui de interviu insa vrea sa vada entuziasm, onestitate,  energie, pasiune sau capacitate de comunicare.   Pregatire interviu – exemple: Organizati in avans imbracamintea potrivita...

Ca regula generala, la un interviu de recrutare un angajator incearca sa evalueze daca un candidat este persoana potrivita pentru acel loc de munca. Este indicat sa raspundeti intrebarilor din momentul interviului, sa fiti spontan, sa nu introduceti in conversatie elemente de raspuns( pregatite dar) nerelevante pentru subiectul in discutie. Totusi sunt cateva...

In pregatirea unui interviu de angajare, imaginati-va ca sunteti un produs intre alte produse asezate pe un raft; angajatorul se uita la fiecare produs si citeste ambalajul inainte sa aleaga. Ce va face diferit de alt candidat? Ce valoare aduceti angajatorului? Un raspuns corect la aceste intrebari va poate pune pune intr-o pozitie favorabila in fata unui...